육아 단축근무 확대와 동료 지원금으로 직장과 가정의 균형 잡기
2024년 여름부터 새롭게 개정된 고용정책이 시행됩니다. 이번 정책 변경에서 가장 주목할 만한 점은 육아 단축근무 제도의 확장과 동료 지원금 제도의 도입입니다. 육아 단축근무란 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자가 근무 시간을 단축하여 자녀를 돌볼 수 있는 제도입니다. 기존에는 주당 최초 5시간에 대해서만 통상임금의 100%를 지원하였으나, 이번 개정으로 주당 10시간까지 지원 범위가 확대되었습니다. 동료 지원금 제도는 육아 단축근무자의 업무를 분담한 동료들에게 정부가 최대 월 20만 원까지 지원금을 제공하는 제도입니다. 이는 육아 단축근무를 활용하는 근로자가 눈치 보지 않고 자유롭게 제도를 이용할 수 있는 환경을 조성하고, 동료들의 업무 부담을 덜어주기 위한 것입니다. 이러한 ..
2024.06.18